Aide et soins à domicile depuis plus de 25 ans

Foire aux Questions

Quels types de services proposez-vous ?

Nous proposons une large gamme de services à domicile : aide aux repas, ménage, accompagnement aux courses, soins infirmiers, maintien à domicile des personnes âgées, et bien plus encore.

Qui peut bénéficier de vos services ?

Nos services sont ouverts à toutes les personnes, quels que soient leur âge ou leur situation, ainsi que les actifs ayant besoin d’un soutien ponctuel ou régulier à domicile (ménage, repassage, garde d’enfants, etc.).

Quels sont les modes de financement possibles ?

Nos prestations peuvent être prises en charge en partie ou en totalité par :
✔️ L’APA (Allocation Personnalisée d’Autonomie)
✔️ Les caisses de retraite et les mutuelles (AXA, RMA, IMA…)
✔️ La PCH (Prestation de Compensation du Handicap)
✔️ Un financement personnel avec avantage fiscal (crédit d’impôt de 50%)

Comment faire une demande d’aide à domicile ?

Vous pouvez nous contacter directement via notre formulaire en ligne, par téléphone ou vous rendre à l’une de nos permanences pour obtenir des conseils personnalisés.

Quelles sont les démarches administratives à effectuer ?

Nous vous accompagnons dans toutes vos démarches administratives pour constituer un dossier d’aide financière et obtenir les aides adaptées à votre situation.

Intervenez vous dans ma commune ?

Nous intervenons dans toute la Communauté d’Agglomération du Boulonnais (CAB). Consultez notre page “Permanences” pour plus de détails.

Vos intervenants sont-ils qualifiés ?

Oui, notre équipe est composée d’aides-soignants, auxiliaires de vie et agents d’entretien qualifiés, formés pour vous accompagner avec bienveillance et professionnalisme.

Quels sont vos horaires d’intervention ?

Nos interventions sont adaptées à vos besoins, y compris en soirée, les week-ends et les jours fériés selon votre situation. Contactez nous pour établir un planning personnalisé.

 

Index égalité professionnelle H/F

Déclaration du 27/02/2025

L’index de l’égalité professionnelle est non calculable pour l’année concernée, décliné par indicateurs comme suit :

  • Indicateur écart de rémunération : non calculable
  • Indicateur écart de taux d’augmentations : non calculable
  • Indicateur retour de congé maternité : 15
  • Indicateur hautes rémunérations : 0